Consultante experte en ressources humaines (RH), j’ai choisi, en 2020, de créer ereden rh, pour exercer ce métier en indépendante, après avoir occupé pendant plus de dix ans la fonction de directrice des ressources humaines dans de grands groupes. Ingénieure de formation, j’ai occupé différentes fonctions et assumé des responsabilités opérationnelles dans des environnements variés (comme consultante, directrice de programmes de développement, responsable commerciale). J’ai ainsi appris à mener des équipes pour qu’elles remplissent leurs objectifs, tout en favorisant la qualité de vie au travail. Grâce à ces expériences complémentaires, je connais parfaitement les enjeux humains, économiques et sociaux de l’entreprise. Je sais agir pour y faire face concrètement en déployant une gestion des ressources humaines sur mesure. J’accompagne ainsi efficacement les dirigeants qui me font confiance dans la construction et la mise en place des dispositifs RH cohérents avec leurs stratégies, leurs organisations, leurs mutations structurelles. L’ensemble, en inscrivant l’humain au cœur des dispositifs, pour un impact pérenne.